# Dis Stéphane Consulting

> Cabinet de conseil en leadership, coaching de dirigeants et transformation organisationnelle. Fondé par Stéphane Grenon, ex-dirigeant de grands groupes pendant plus de 12 ans, après 32 ans de leadership opérationnel et 12 ans en position de dirigeant. Méthode propriétaire : C.L.A.I.R.E. (Cap · Lucidité · Alignement · Impact · Résilience · Engagement).

## Offres de service

- [Coaching de dirigeants & CODIR](https://www.dis-stephane-consulting.fr/coaching-dirigeants/): Accompagnement individuel des dirigeants (CEO, COMEX, CODIR) et collectif des comités de direction. Pour les transformations à haute intensité, prises de poste exposées, décisions stratégiques majeures.
- [Transformation des organisations](https://www.dis-stephane-consulting.fr/transformation-organisations/): Conseil en transformation organisationnelle à haute intensité. Fusion-acquisition, retournement, réorganisation majeure, refonte culturelle. Travail simultané sur l'architecture et le leadership.
- [Formation leadership & management](https://www.dis-stephane-consulting.fr/formation-leadership/): Programmes de développement managérial sur mesure pour managers confirmés et équipes dirigeantes. 6 modules disponibles, principalement en intra-entreprise. Format 1 jour à 9 mois.
- [Management de transition](https://www.dis-stephane-consulting.fr/management-transition/): Direction générale ou membre de CODIR en intérim opérationnel. Disponible sous 15 jours. Missions de 3 à 12 mois. Pilotage de crise, vacance de poste, transformation accélérée.

## À propos de Stéphane Grenon

- [Page d'accueil — Parcours et méthode](https://www.dis-stephane-consulting.fr/): Stéphane Grenon, consultant en leadership et executive coach. 32 ans d'expérience opérationnelle dans la pharma, la santé grand public et le FMCG. Ex-VP chez grands groupes internationaux, Merck Consumer Health, Boehringer Ingelheim. Auteur de la méthode C.L.A.I.R.E.

## Méthode C.L.A.I.R.E.

La méthode C.L.A.I.R.E. est un cadre propriétaire de développement du leadership articulé en six dimensions :
- **C — Cap** : Clarifier ce qui compte vraiment. Sortir du bruit pour retrouver l'essentiel.
- **L — Lucidité** : Voir ce que personne ne dit. Travailler les angles morts personnels et collectifs.
- **A — Alignement** : Faire converger discours, décision et actes.
- **I — Impact** : Travailler la qualité de présence et la justesse des arbitrages.
- **R — Résilience** : Tenir dans la durée. Préserver l'énergie et la lucidité sous pression.
- **E — Engagement** : Choisir ce que l'on porte et le porter pleinement.

## Informations de contact

- Site : https://www.dis-stephane-consulting.fr/
- Email : contact@dis-stephane-consulting.fr
- Téléphone : +33 6 08 42 73 18
- LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/stephanegrenon
- Zones d'intervention : France, Belgique, Luxembourg, International

## Optional

- [llms-full.txt](https://www.dis-stephane-consulting.fr/llms-full.txt): Version complète et détaillée du contenu du site pour les LLMs